|
אני עובד זמני בחברת השמה (מחשבים) קיבלתי חוזה ל-3 חודשים בהתחלה, ומאוחר יותר כאשר הפרוייקט התארך האריכו לי את החוזה בע"פ ללא חתימה וללא שום סיכום בכתב בעוד חודשיים. בסוף השנה נגמרת ההארכה הזו(עוד שבועיים). כרגע הם עדיין לא מודיעים לי אם מאריכים לי את התקופה או לא, אני יודע שגם בחברת ההשמה וגם בחברה שבה אני עובד מרוצים ממני, אבל כרגע יש מצב נתון שבו התחלף מנכ"ל ולא ניתן להאריך יותר מדי חוזים או להכניס אנשים לחברה עצמה.
מה המעמד החוקי שלי? במקרה ולא מאריכים לי את החוזה האם אני רשאי לחתום בלשכה? האם אני יכול לבקש מכתב פיטורין?
נערך לאחרונה על ידי jonati בתאריך 17 דצמבר 2012, 20:05, נערך פעם אחת בסך הכל.
|
התחבר
הרשמה
שאלות נפוצות
חיפוש
